Spécialiste recrutement à 80%
Spécialiste recrutement à 80%
Votre mission
- Participer au développement du service de recrutement
- Conseiller et soutenir la ligne pour toute question concernant le recrutement
- Coordonner et gérer les offres d'emplois et des candidatures
- Soutenir et conseiller les cadres lors des entretiens d'embauche
- Rédiger les annonces et développer les différents des canaux de recrutement
- Utiliser des techniques de sourcing avancées pour identifier et attirer des candidats.tes qualifiés.ées
- Identifier et implémenter une stratégie de sourcing et de marketing RH
- Conduire des projets RH
Vos atouts
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (niveau Brevet fédéral) dans le domaine des ressources humaines et vous possédez une solide expérience en recrutement. Spécialiste dans votre domaine, vous êtes prêt-e à vous engager dans le développement d'un service recrutement en vous appuyant sur votre savoir-faire pour répondre aux besoins de l'institution. Intéressé-e par les nouvelles technologie, vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques et développez des processus efficients tout en gardant l'expérience candidat et utilisateur au centre de vos préoccupations. Doté-e d'une personnalité dynamique et positive, vous êtes force de proposition. Grâce à votre sens développé des responsabilités, vous savez gérer les priorités et travailler de manière autonome.
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Nous vous remercions d'envoyer un dossier de candidature complet sur notre plateforme d'emploi uniquement. Votre dossier de candidature doit comprendre les éléments suivants: CV, Lettre de motivation, Diplômes, Certificats de travail, etc.
Pour toutes questions complémentaires au sujet de ce poste, vous pouvez prendre contact avec Madame Valérie Faivre, Directrice des ressources humaines, au 026 662 85 59.
En cas de difficultés techniques, nous vous invitons à contacter notre service de recrutement au 026 662 85 56.